失业,对于很多人来说,是最不愿意发生的事儿,特别是上有老下有小的上班族。一旦厄运降临,焦虑感一天比一天重。大环境不好,有些公司为了裁员,可谓是绞尽脑汁,想出了各种考核方式,为了就是让员工知难而退。比如业绩考核加重,又或者来一次业务大比拼,末位淘汰制。岗位调整还有一线生机,其他所谓的考核,就是在逼你走,没得商量。以前觉得中年危机只是口头上吐槽罢了,现在的中年危机,那可是关系到家庭稳定,夫妻和谐。敢问路在何方?

失业,对于很多人来说,是最不愿意发生的事儿,特别是上有老下有小的上班族。一旦厄运降临,焦虑感一天比一天重。大环境不好,有些公司为了裁员,可谓是绞尽脑汁,想出了各种考核方式,为了就是让员工知难而退。比如业绩考核加重,又或者来一次业务大比拼,末位淘汰制。岗位调整还有一线生机,其他所谓的考核,就是在逼你走,没得商量。以前觉得中年危机只是口头上吐槽罢了,现在的中年危机,那可是关系到家庭稳定,夫妻和谐。敢问路在何方?

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