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初代爱马仕铂金包在巴黎苏富比拍卖行以700万欧元(约合818万美元)落槌,竞拍过

初代爱马仕铂金包在巴黎苏富比拍卖行以700万欧元(约合818万美元)落槌,竞拍过

初代爱马仕铂金包在巴黎苏富比拍卖行以700万欧元(约合818万美元)落槌,竞拍过程仅20分钟,神秘买家身份未公开。【传奇起源】时间回到1980年代,英国女星JaneBirkin在飞机上向邻座的爱马仕CEO抱怨找不到“既实用又优雅的包”。这位总裁当即在飞机清洁袋上画出草图——史上第一只铂金包就此诞生!【顶奢象征】如今,普通款铂金包售价约1-6万美元,稀有皮或钻石款则轻松突破百万美元。其中最贵纪录保持者是镶满2712颗钻石的“SacBijou”,价值200万美元。时尚talk秀
电影里的富婆VS现实世界的富婆,差别太大了!!​​​

电影里的富婆VS现实世界的富婆,差别太大了!!​​​

电影里的富婆VS现实世界的富婆,差别太大了!!​​​
步行者篮球运营总裁凯文-普里查德接受媒体采访,谈到了迈尔斯-特纳的离队。“我当

步行者篮球运营总裁凯文-普里查德接受媒体采访,谈到了迈尔斯-特纳的离队。“我当

步行者篮球运营总裁凯文-普里查德接受媒体采访,谈到了迈尔斯-特纳的离队。“我当时真的很震惊。我们真的很想要留下迈尔斯-特纳,但结果并不如人意。凯文-普里查德在采访中表示。“球队老板已经做好了交税的准备,目的就是想让...
现在的短剧真的太惊人了!比如这部《裁员后我的美女总裁求我复职》的短剧。硬碰

现在的短剧真的太惊人了!比如这部《裁员后我的美女总裁求我复职》的短剧。硬碰

比如这部《裁员后我的美女总裁求我复职》的短剧。硬碰瓷华为、小米,剧情是“余程冬”被“骁米集团”挖走,骁米董事长叫苏柒。反派角色叫宋明珠。甚至在该短剧中,还出现无人驾驶导致汽车自燃、爆炸。​​​
现在的短剧真的太惊人了!比如这部《裁员后我的美女总裁求我复职》的短剧。硬碰瓷华

现在的短剧真的太惊人了!比如这部《裁员后我的美女总裁求我复职》的短剧。硬碰瓷华

比如这部《裁员后我的美女总裁求我复职》的短剧。硬碰瓷华为、小米,剧情是“余程冬”被“骁米集团”挖走,骁米董事长叫苏柒。反派角色叫宋明珠。甚至在该短剧中,还出现无人驾驶导致汽车自燃、爆炸。​​​
方正证券高管层再现变动,副总裁徐子兵因到龄退休辞职

方正证券高管层再现变动,副总裁徐子兵因到龄退休辞职

7月9日,公司发布公告称,副总裁徐子兵先生因年龄原因,已向董事会提交辞呈,辞去公司副总裁职务。公告显示,徐子兵的辞职报告自送达董事会之日起生效。方正证券对徐子兵在任期间为公司发展所做的贡献表示衷心的感谢。据了解,...
诺曼-鲍威尔谈到自己被快船交易到热火:“当接到弗兰克(快船运营总裁)的电话时

诺曼-鲍威尔谈到自己被快船交易到热火:“当接到弗兰克(快船运营总裁)的电话时

“当接到弗兰克(快船运营总裁)的电话时,我很震惊,毕竟我刚刚打出生涯最佳赛季,根本没想到会被交易。“但听到去迈阿密后我很兴奋。我从小就是韦德的球迷,我是看着他的比赛长大的,那时我就希望能为热火打球。本赛季,...
走的真干脆,特纳的离开方式像是在报复步行者,就为了出一口气!连步行者总裁都是看记

走的真干脆,特纳的离开方式像是在报复步行者,就为了出一口气!连步行者总裁都是看记

连步行者总裁都是看记者消息才知道签约雄鹿了。步行者的老将,十年功臣兢兢业业,却年年被摆上货架,甚至今年打进总决赛管理层还借机压价。没想到有球队报价,特纳直接走人,连给步行者匹配的机会都不留。步行者总裁表示都已经...
余程冬通宵研制无人驾驶系统,却被宋明珠裁员,在发布会上阻止汽车上路测试失败后,

余程冬通宵研制无人驾驶系统,却被宋明珠裁员,在发布会上阻止汽车上路测试失败后,

余程冬通宵研制无人驾驶系统,却被宋明珠裁员,在发布会上阻止汽车上路测试失败后,又被于醇污蔑,幸好苏柒及时赶到,招揽余程冬并重新研制无人驾驶系统,然后在汽车峰会上打败腾远集团,最后余程冬收购腾远集团,开除宋明珠。​​​

EvanSidery:据步行者球队总裁凯文·普里查德透露,步行者准备投入巨额奢

Evan Sidery:据步行者球队总裁凯文·普里查德透露,步行者准备投入巨额奢侈税来留住特纳 但特纳的经纪人从未给他们机会匹配雄鹿的报价。​​​ EvanSidery:据步行者球队总裁凯文·普里查德透露,步行者准备投入巨额奢 来源:...

快船总裁劳伦斯-弗兰克在今日接受了采访,谈到了休赛期的目标。弗兰克表示,快船已

快船总裁劳伦斯-弗兰克在今日接受了采访,谈到了休赛期的目标。弗兰克表示,快船已经解决了内线补强的问题,但仍需继续加强外线投射和组织进攻能力。

我发现,我是真的越来越看不懂雷军了,作为一个亿万总裁,他竟然在这么热的天气,亲自

我发现,我是真的越来越看不懂雷军了,作为一个亿万总裁,他竟然在这么热的天气,亲自在北京交付小米Yu7。实在是太羡慕这批车主了,这么热的天气,雷总是真的太真诚了,就冲这个很多企业都做不到。有爱的雷总啊,还弯腰给小孩哥...

7月6日,首批小米YU7正式交付首批车主,交付仪式在北京举行,总裁雷军弯腰和小朋

7月6日,首批小米YU7正式交付首批车主,交付仪式在北京举行,总裁雷军弯腰和小朋友握手送花,并主动给车主开车门。仪式后,雷军晒出与小孩的照片和大合照,雷军说:“希望这台车陪伴每一个热爱生活的你和你们,解锁更多美好体验...

杨烁终于找到属于自己的赛道了!只要他不出演霸道总裁,演技好不好已经不重要了,

只要他不出演霸道总裁,演技好不好已经不重要了,最起码在观众眼里,他摆脱了油腻男的标签。《以法之名》里面他饰演的万海,演技真的在线,很好的就把大家代入剧情了,不仅被冤枉背黑锅,还要担心儿子的安危,最关键还是天天背...

湖北武汉一女子上演“霸道总裁爱上离婚带娃的我”以为自己运气好,带娃都能找个高富

湖北武汉一女子上演“霸道总裁爱上离婚带娃的我”,以为自己运气好,带娃都能找个高富帅,结果被骗50万才醒悟。搞笑吗?原本我以为“霸道总裁爱上绝经的我”只是网络梗,没想到现实中真有这样的“普信女”,他们凭什么认为霸道...
石破茂本来就不想当日本首相,硬被推上去,上台以后就开始躺平,如今摆烂终于有结果了

石破茂本来就不想当日本首相,硬被推上去,上台以后就开始躺平,如今摆烂终于有结果了

石破茂本来就不想当日本首相,硬被推上去,上台以后就开始躺平,如今摆烂终于有结果了!6月29日,日本最新民意调查结果显示,日本首相石破茂,领导的内阁支持率为24%,而且已经是连续4个月保持在这个水平。这几个月来,他的表现让人彻底看明白了什么叫“不上心”。说起石破茂当上日本首相这事,其实挺让人意外的。他本来在自民党里折腾了好几回竞选总裁都没成功,结果2024年第五次参选时,居然歪打正着赢了,成了自民党第28任总裁,接着就被推上了首相的位子。但明眼人都看得出来,他这首相当得有点勉强,石破茂自己也有点“破罐子破摔”的意思,上任才8天就解散众议院提前大选,结果他在投票现场睡着了,打了个盹就又连任了!这种开局就透着股子“赶鸭子上架”的无奈,也难怪他后来表现得不上心。石破茂上台后,政策上基本就是“萧规曹随”。经济方面延续岸田文雄的路线,说要靠提高工资和投资拉动增长,还想振兴地方经济,可这些话听着挺美,实际效果却看不见。社会民生方面,他说要增设防灾省,提高灾民补贴,可钱从哪儿来呢?有专家一针见血地指出,他这些举措都得砸大钱,弄不好还得加税,根本解决不了日本经济的深层问题。外交上他倒是挺有想法,又是想修改《日美安保条约》,又是主张日美地位平等,可现实很打脸——美国根本不吃这一套,在关税谈判里步步紧逼,他除了反复强调日本是“美国最大投资者”,拿不出任何实质性筹码。要说最让民众不满的,还得是物价问题。日本这两年米价涨得厉害,连带食品、房租、油价都跟着往上蹿,可工资却涨得比蜗牛爬还慢。老百姓每天开门就得花钱,谁管你是美国施压还是农协搞鬼,反正日子越过越紧巴,这火自然就撒到了石破茂头上。他倒是想出个发补贴的主意,可到现在都没落实,民众能不心寒吗?更要命的是,自民党内部还不消停。农林系议员死守大米关税,经济系官员又想拿农业让步换汽车关税减免,两边吵得不可开交,石破茂夹在中间两头受气,连个统一的谈判策略都拿不出来。这种内耗直接反映在支持率上——从2024年12月的41%一路跌到2025年6月的24%,连续4个月在“危险水域”打转。眼瞅着7月20日参议院选举就要来了,石破茂的处境更危险了。要是执政联盟拿不到半数议席,他要么下台,要么得重组内阁,可现在他连个像样的应对方案都没有。关税谈判的大限7月9日也快到了,美国那边放话可能加征30%-35%的惩罚性关税,日本汽车产业估计得损失13万亿日元,558万人饭碗不保。这种情况下,民众对他的不满已经从经济问题蔓延到了执政能力——大家看着政府每周都在求美国,却啥成果都没有,谁还会相信他能带领日本走出困境呢?说到底,石破茂这首相当得这么憋屈,根子上还是日本政治生态的问题。自民党内部派系林立,政策推行处处受牵制;日美关系又不平等,在贸易谈判里根本没有议价权;再加上国内经济疲软、物价高企,就算他有心改革,也很难在短时间内扭转局面。现在看来,他当初被硬推上首相位子,本就没做好充分准备,上台后又缺乏有力举措,支持率低迷其实是必然结果。这场政治危机,既是对石破茂个人能力的考验,也是日本在复杂国际环境下艰难求生的一个缩影......

听说国产短剧进入了美国市场,可喜可贺!还都是俊男美女出演,也是“霸道总裁爱上拉大

还都是俊男美女出演,也是“霸道总裁爱上拉大粪我”“美国总统爱上干保洁的我”一类的剧情,看的美国佬直上头。直呼过瘾!这些年他们的毒鸡汤我们可没少喝,也该让他们喝喝我们的鸡汤啦!中国网民这一波文化输出给力!

360副总裁辞职入职浙大,大厂技术人才纷纷逃离说明什么?昨日,360副总裁,首

360副总裁辞职入职浙大,大厂技术人才纷纷逃离说明什么?昨日,360副总裁,首席安全官杜跃进宣布入职浙大。看他的履历是够入职浙大的。他历任阿里巴巴集团技术副总裁和首席安全专家、网络安全应急技术国家工程实验室主任、...

刚刚突然翻到之前跟“被大家称赞为总裁白月光”的小姐姐的合影,大家是不是很想再看到

刚刚突然翻到之前跟“被大家称赞为总裁白月光”的小姐姐的合影,大家是不是很想再看到返场呢?哈哈!我也很希望再遇到六六本人超有气质的!1

玲珑轮胎副总裁孙松涛新任董事,年龄46岁在公司董事和高管中排10/12,薪酬97万元在董事和高管中排5/6

从年龄看,玲珑轮胎董事和高级管理人员平均年龄为49岁,年龄中位数为51岁,其中,副总裁及财务总监吕晓燕年龄最高为58岁,副总裁徐永超年龄最小为37岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬1118.50万元,平均薪酬141.21...

玲珑轮胎副总裁李伟新任董事,年龄53岁在公司董事和高管中排5/12,薪酬67万元在董事和高管中排6/6

从年龄看,玲珑轮胎董事和高级管理人员平均年龄为49岁,年龄中位数为51岁,其中,副总裁及财务总监吕晓燕年龄最高为58岁,副总裁徐永超年龄最小为37岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬1118.50万元,平均薪酬141.21...

玲珑轮胎聘任52岁张琦为董事,副总裁吕晓燕年薪最高239万,副总裁李伟薪酬最低为67万

从年龄看,玲珑轮胎董事和高级管理人员平均年龄为49岁,年龄中位数为51岁,其中,副总裁及财务总监吕晓燕年龄最高为58岁,副总裁徐永超年龄最小为37岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬1118.50万元,平均薪酬141.21...

玲珑轮胎聘任50岁王琳为董事,副总裁吕晓燕年薪最高239万,副总裁李伟薪酬最低为67万

从年龄看,玲珑轮胎董事和高级管理人员平均年龄为49岁,年龄中位数为51岁,其中,副总裁及财务总监吕晓燕年龄最高为58岁,副总裁徐永超年龄最小为37岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬1118.50万元,平均薪酬141.21...

玲珑轮胎总裁王锋新任董事,年龄53岁在公司董事和高管中排3/12,薪酬232万元在董事和高管中排2/6

从年龄看,玲珑轮胎董事和高级管理人员平均年龄为49岁,年龄中位数为51岁,其中,副总裁及财务总监吕晓燕年龄最高为58岁,副总裁徐永超年龄最小为37岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬1118.50万元,平均薪酬141.21...

梦网科技职工代表董事马立新任副总裁,年龄36岁在公司董事和高管中排7/7,薪酬36万元

7月5日,梦网科技公告,聘任马立先生为公司副总裁。资料显示,马立,男,中国国籍,1989年出生,本科学历,2017年5月至2019年2月任珈伟新能源股份有限公司投资者关系高级经理,2019年2月至2024年5月任梦网云科技集团股份有限...

梦网科技总裁徐刚新任副董事长,年龄53岁在公司董事和高管中排2/7,薪酬163万元

2020年6月至今任梦网云科技集团股份有限公司副董事长兼总裁。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,梦网科技共有7位董事和高级管理人员。从年龄看,梦网科技董事和高级管理人员平均年龄为48岁,年龄中位数为52...

北大医药董事长徐晰人新任总裁,年龄46岁在公司董事和高管中排11/14

7月5日,北大医药公告,聘任徐晰人先生为公司总裁。资料显示,徐晰人先生,男,1979年4月出生,中国国籍,硕士学历。现任新优势产业集团有限公司董事长兼总经理、北大医药股份有限公司董事长,历任渣打银行(中国)有限公司...

北大医药聘任53岁余孟川为常务副总裁

7月5日,北大医药公告,聘任余孟川先生为公司常务副总裁。资料显示,余孟川先生,男,1972年9月出生,研究生学历。现任北大医药股份有限公司副总裁,历任重庆太极实业(集团)股份有限公司衡远公司总经理助理、副总经理,重庆...
AI行业薪资能有多高Meta年薪大曝光20000000美金,码农身价堪比NBA球

AI行业薪资能有多高Meta年薪大曝光20000000美金,码农身价堪比NBA球

AI行业薪资能有多高Meta年薪大曝光20000000美金,码农身价堪比NBA球星?就在小扎顶配高薪挖人之际,Meta各岗位薪资被接连曝出。先是一份联邦文件曝光,将Meta包括AI研究科学家、软件工程师、产品经理等在内的岗位基本工资一次性大揭底。而后,一位来自一亩三分地的网友分享了自己的超大包:“超级智能ML工程师岗位,一年基本薪资35万美金(约合人民币251万元),四年总包20000000美金(约合人民币1.4亿)。”【图1】网友:让我数数后面几个0️⃣。小扎这一波抢人大战闹的,现在一个AI研究员,薪资就可以这么高了???【图2】干四年就是一个小目标了啊~~【图3】这份曝光的文件来自美国移民局。按照规定,Meta这些科技大厂在招聘国外员工时需通过H-1B签证项目提交包含职位、薪资在内的文件。也是因为这一强制要求,我们现在才能一窥Meta的薪酬水平。不过需要提醒的是,这些数字仅反映年薪——不包括股票期权、签字费和其他福利,一旦加上这些,总包通常可以翻两倍或三倍。具体而言,在Meta的各类岗位中,薪资天花板最高的要数软件工程师一职,一年基本工资高达48万美元(约合人民币344万元),最低也有12万美元(约合人民币86万元)。当然机器学习工程师岗也不差,年薪最高可达44万美元(约合人民币315万元)。而且这年头儿,但凡沾点AI,起薪换成人民币几乎都百万打底了。包括但不限于AI研究科学家(17~23万美元)、AI产品营销经理(22万美元)、ML研究科学家(23万美元)等等。此外,和AI一样热门的还有数据分析岗。一眼扫去,相关岗位薪资上限大概都在20多万美元左右。其中数据科学家、数据工程师的年薪高达27万美元(约合人民币194万元),一般的数据分析师年薪大约为16.8~20.4万美元。甚至,即使是产品经理这样的非研究岗,年薪也经常超过20万美元。文件显示,Meta的产品经理年薪为16~31万美元,产品设计师则为15.9~28.3万美元…虽然目前Meta官方未就上述数据进行回应,但通过对比北美其他几家大厂开出的福利,不难看出小扎是真大方~这不最近要到秋招了,某书上有网友总结了Meta、谷歌、亚马逊、苹果、英伟达等科技企业开出的base薪酬,得出了以下结论:Meta以全岗位薪资碾压级优势登顶。【图4】一OpenAI前研究员曾说过,AI实验室的招聘就像下棋一样。业内人士估计,全球大概只有一千人拥有推动当前大模型革命的专业知识和能力。人才库就这么一些,那科技公司不得努力抢抢,撇开什么老板出奇招、技术愿景等这些方式方法,吸引人才最直接方式就是薪资了。有这么一组直观地数据显示——从2022年到2025年,不管是大科技公司还是初创公司,这些顶尖技术人员的薪资涨幅都有了大幅提升。【图5】【图6】现在的Meta可能是其中最激进的那一个。但要放整个科技行业来看,也不算特别夸张。除了Meta,还有谷歌斥资27亿美元重新聘用顶级天才NoamShazeer。离开谷歌之后,他曾创业担任Character.AI的CEO。【图7】甚至初创如OpenAI前CTOMiraMurati的ThinkingMachine,虽然现在没有什么实质性地进展,但是一直不缺钱。她能给到技术人员的薪资可以达到50万美金。相较之下,Anthropic给40万,OpenAI给的30万,MiraMurati可以说是相当豪横了。【图8】也难怪会有人跳槽了。不过咳咳,还是要为OpenAI正名一下。虽然薪资可能少,但他们员工可是拥有价值数百万美元的股票期权呀~【图9】去年11月曾爆料,OpenAI自2023年起,一直向技术人员支付50万美元以上的基本工资,最高可达65万美元。如果加上股票,这些人的年薪将达到150万美元。【图10】但就是现在小扎这么一闹,整个行业薪水再次水涨船高。当然也不止国外,国内抢人大战激烈程度也同样拉满。尤其今年年初DeepSeek爆火之后,大家也看到了国内大模型企业和人才实力所在。DeepSeek自己之前被爆出百万年薪招兵买马。其他更有实力的大厂,腾讯华为字节等等自然也不甘落后了。一边各种眼花缭乱的顶尖人才计划,满满看过去都是薪资不设上限。【图11】一边顶尖大牛在各个大厂之间的流动也比往年更加频繁。虽然不清楚个中流转资金具体多少,但花费成本肯定不少。什么字节挖来谷歌DeepMind研究副总裁吴永辉;阿里招揽全球顶尖AI科学家许主洪…但有一说一,相对硅谷薪资,我们的技术研究人才,依然还是更务实一些。

扬杰科技副总裁王玉林离任,年龄56岁在公司董事和高管中排1/11,薪酬74万元在董事和高管中排8/10

现任扬州扬杰电子科技股份有限公司副总裁、IGBT事业部总经理,分管公司研发中心。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,扬杰科技共有11位董事和高级管理人员。从年龄看,扬杰科技董事和高级管理人员平均年龄为...
71岁董明珠格力股东会上发声,称自己要“少说话”,或给年轻人让出更多舞台。算一下

71岁董明珠格力股东会上发声,称自己要“少说话”,或给年轻人让出更多舞台。算一下

71岁董明珠格力股东会上发声,称自己要“少说话”,或给年轻人让出更多舞台。算一下,董小姐已经担任格力电器董事长13年了,这是她第5个3年任期。该考虑培养接班人了,给年轻人让出更多舞台。​​​
蔚来副总裁离职#蔚来汽车究竟怎么了?6月30日,蔚来汽车技术规划首席专家、

蔚来副总裁离职#蔚来汽车究竟怎么了?6月30日,蔚来汽车技术规划首席专家、

蔚来副总裁离职# 蔚来汽车究竟怎么了?6月30日,蔚来汽车技术规划首席专家、助理副总裁胡成臣宣布离职。在如此多事之秋,新能源汽车行业无论是对燃油车,还是新能源汽车同行之间,都迎来了关键的奇点,这个时候作为一个核心高...
掘金都能用沙里奇换来瓦兰丘纳斯,两个新副总裁上来就开大招啊。掘金把执行了球员选

掘金都能用沙里奇换来瓦兰丘纳斯,两个新副总裁上来就开大招啊。掘金把执行了球员选

掘金都能用沙里奇换来瓦兰丘纳斯,两个新副总裁上来就开大招啊。掘金把执行了球员选项的沙里奇送到了国王队,换来了瓦兰丘纳斯,都不知道国王队是咋想的,这又是一笔明显的打劫式交易。沙里奇的垃圾合同是前任总经理布斯给的,...

维尔利聘任42岁王亚东为职工代表董事,董事长李月中年薪最高92万,副总裁邵军薪酬最低为41万

从年龄看,维尔利董事和高级管理人员平均年龄为47岁,年龄中位数为44岁,其中,董事长及非独立董事李月中年龄最高为62岁,总裁及非独立董事李遥年龄最小为35岁。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬592.17万元,平均薪酬...

小米SU7热度还没有褪去,小米YU7就来了。小米总裁卢伟冰说,小米造车的成功主要

小米总裁卢伟冰说,小米造车的成功主要来源于产品的性价比,没有一个比小米能打的。现在YU7发布了,最晚的订单都排到明年了。雷军也是真的厉害,做什么都能成功。但是距离特斯拉,价格已经完胜,但是技术还是差一些,毕竟现在...

肖华:杨瀚森极有可能像姚明那样推动NBA在中国影响力近日,NBA总裁肖华在接受

近日,NBA总裁肖华在接受采访时,谈到中国球员杨瀚森。“杨肯定会像姚明当年那样,让NBA在中国发扬光大,推动更多更大合作,他将成为促成这一切的桥梁,对此我毫不怀疑。肖华说道,“波特兰非常有智慧,他们的选择是正确的,...
能够嫁给世界首富贝索斯,桑切斯确实是个狠人!人家真的实现了“霸道总裁爱上

能够嫁给世界首富贝索斯,桑切斯确实是个狠人!人家真的实现了“霸道总裁爱上

人家真的实现了“霸道总裁爱上离异绝经带娃的我!光三天的婚礼就花费了2000万美元,折合人民币1.4亿元!只不过,当天桑切斯穿的定制礼服像个大花瓶一样,把身体箍得紧紧的,毫无腾挪的余地,真的也是挺遭罪的!

凯盛新能聘任46岁张加玉为副总裁

6月28日,凯盛新能公告,聘任张加玉先生为公司副总裁。资料显示,张加玉先生,1979年生,本科。曾任中建材(合肥)新能源有限公司副总经理、总经理、董事,凯盛(自贡)新能源有限公司常务副总经理、总经理、董事长等职务。...

凯盛新能聘任50岁王刚为副总裁

6月28日,凯盛新能公告,聘任王刚先生为公司副总裁。资料显示,王刚先生,1975年生,本科,高级工程师。曾任洛玻集团洛阳龙昊玻璃有限公司党总支书记、总经理,河南省中联玻璃有限责任公司党委书记、总经理,耀华(秦皇岛)...

康尼机电聘任53岁金辉为副总裁,总裁毕光明年薪最高188万,副总裁顾美华薪酬最低为137万

6月28日,康尼机电公告,聘任金辉先生为公司副总裁。资料显示,金辉,男,1972年出生,2009年进入本公司工作,现任公司科创特区管理办公室主任、南京天海潮总经理。曾任康尼智能总经理。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事...

康尼机电聘任50岁周勇为副总裁,总裁毕光明年薪最高188万,副总裁顾美华薪酬最低为137万

6月28日,康尼机电公告,聘任周勇先生为公司副总裁。资料显示,周勇,男,1975年出生,高级工程师,2000年进入本公司工作,现任公司总裁助理、康尼电子总经理。曾任康尼电子副总经理。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会...

ST正平聘任28岁金煜坤为非独立董事,总裁彭有宏年薪最高80万,非独立董事李建莉薪酬最低为5万

其中,总裁、非独立董事及代理董事会秘书彭有宏薪酬最高为80.24万元,非独立董事李建莉薪酬最低为5.00万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。彭有宏 80.2435.4642 马富昕 76.2726.1052 李长兰 56.5911.9646 洪涛 49.5128....

ST正平总裁彭有宏新任非独立董事,年龄42岁在公司董事和高管中排10/11,薪酬80万元在董事和高管中排1/9

2023年7月至2023年12月,任公司总裁助理;2023年12月至2024年9月任公司董事长;2023年12月至今任公司总裁。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,*ST正平共有11位董事和高级管理人员。从年龄看,*ST正平董事和...

康尼机电聘任50岁毕光明为总裁及非独立董事,总裁毕光明年薪最高188万,副总裁顾美华薪酬最低为137万

6月28日,康尼机电公告,聘任毕光明先生为公司总裁及非独立董事。资料显示,毕光明,男,1975年9月出生,汉族,中国国籍,无境外长期居留权,高级工程师,专科学历。2000年进入本公司工作,现任本公司总裁助理、轨道交通事业...

康尼机电副总裁胡国民新任非独立董事,年龄52岁在公司董事和高管中排11/13,薪酬146万元在董事和高管中排8/9

资料显示,胡国民,男,1973年出生,2000年进入本公司工作,现任公司副总裁、康尼新能源董事长兼总经理、康尼精机董事长。曾任重庆康尼总经理、康尼电子总经理、公司总裁助理。根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、...

康尼机电聘任50岁茅飞为职工代表董事,总裁毕光明年薪最高188万,副总裁顾美华薪酬最低为137万

其中,总裁及非独立董事毕光明薪酬最高为188.13万元,副总裁及财务总监顾美华薪酬最低为136.93万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。毕光明 188.134.7950 高文明 182.57-12.9360 陈颖奇 178.54-16.9664 刘文平 170.94-9....

康尼机电聘任53岁陈磊为董事长及非独立董事,总裁毕光明年薪最高188万,副总裁顾美华薪酬最低为137万

其中,总裁及非独立董事毕光明薪酬最高为188.13万元,副总裁及财务总监顾美华薪酬最低为136.93万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。毕光明 188.134.7950 高文明 182.57-12.9360 陈颖奇 178.54-16.9664 刘文平 170.94-9....

康尼机电副总裁唐卫华新任董事会秘书,年龄54岁在公司董事和高管中排9/13,薪酬155万元在董事和高管中排5/9

其中,总裁及非独立董事毕光明薪酬最高为188.13万元,副总裁及财务总监顾美华薪酬最低为136.93万元(2024年任期不满1年的不参与统计)。毕光明 188.134.7950 高文明 182.57-12.9360 陈颖奇 178.54-16.9664 刘文平 170.94-9....
现在随着国内日益高涨的男性理智回归,一些人精心炮制的“年轻霸道总裁爱上负债流浪离

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现在随着国内日益高涨的男性理智回归,一些人精心炮制的“年轻霸道总裁爱上负债流浪离婚带娃绝经的我”的剧本不太好用了,就有一部分大聪明立刻进行了魔改,因为欧洲那边的男人普遍不靠谱,就选了个日本,开始炮制“日本总裁...

凯尔特人篮球运营总裁布拉德-史蒂文斯接受媒体采访,谈到了球队。“球队现在最大的

凯尔特人篮球运营总裁布拉德-史蒂文斯接受媒体采访,谈到了球队。“球队现在最大的挑战就是我们的一阵球员正穿着保护靴。布拉德-史蒂文斯在采访中表示。在谈到球队最近试图在降低奢侈税的话题时,布拉德-史蒂文斯说到:“我们...