观察发现: 单位里如果领导决定放弃你; 很多时候他都是以平易近人的面孔出现; 基本上不会再过多为难你; 因为时间对其来讲更宝贵; 一般人受到前后差别的待遇也都不会直接询问领导; 故而就是冷处理逐渐让你自己想明白看清楚; 渐渐你接触不到什么核心工作和露脸的工作; 当然信息和视野也会逐渐被各种杂事淹没; 基本上领导不会再联系你; 你的主动示好也不会有什么回应; 人与人之间的关系更多时候都是尽在不言中; 不去戳破这层窗户纸保持彼此的体面。
猜你喜欢
观察发现:单位里领导如今越发现实了;很多领导其实压根没时间也没心思关注下属心
2025-05-30
嘟嘴萌娃闹天宫
观察发现:单位里领导管理存在一个怪现象;不少业务能力强的人;领导会以各种名
2025-06-04
嘟嘴萌娃闹天宫
观察发现:单位里专业能力不强的领导最喜欢开会;因为开会有一个特别大的好处;
2025-06-06
嘟嘴萌娃闹天宫
观察发现:单位里凡是不争不抢的人;存在着和领导截然不同的视角;在自己眼里属
2025-06-03
嘟嘴萌娃闹天宫
观察发现:单位里如果你能力强但被边缘化;那么等待你就是习惯性低配;领导会把
2025-05-29
嘟嘴萌娃闹天宫
观察发现:单位里如果一个领导难以服众;那么只有两个原因;一个是手里没有令人
2025-06-05
嘟嘴萌娃闹天宫
观察发现:单位里中层之所以难干的原因;在于高层领导很多时候对中层的定位就是高
2025-06-04
嘟嘴萌娃闹天宫