湖北恩施，女子将17岁的自闭症儿子，送往特殊学校，结果儿子被打伤，她说，她的儿子在上课的时候，和老师发生争执，就被老师无缘无故打了，她要求学校将老师开除，但校长很快回复，说是女子的儿子先打老师，抓老师头发的，老师心里慌了，才会用手一抓，抓住学生的耳朵外皮，校长承认，老师打学生是不对的，但是因为此事开除老师，这还不至于。
8月8日，据观威海报道，尹女士看着17岁儿子身上多处伤痕时，心疼与愤怒交织。儿子患有自闭症，需要更多关爱，却被特殊学校的老师动手打了，这让她懊悔不已，后悔把孩子送到那里。
按照常理，这个年龄的男孩已相对独立，让家长省心不少。但尹女士的儿子情况特殊——社交障碍明显、理解力有限，也缺少朋友。两个月前，她将儿子送进特殊学校，希望他能逐渐融入，哪怕只是交到朋友，她就会感到满足。
然而，短短两个月后，孩子却带着多处伤回到她面前。她追问缘由，儿子说是老师打的，但无法说清原因。在尹女士看来，这等于“无缘无故挨打”。她心疼又愤怒，认为特殊学校的老师更应该懂得如何与自闭症孩子沟通，却反而伤害了他。她态度坚决——无论原因，孩子被打就要讨回公道，要求学校开除老师。
这一要求让校长倍感压力，于是公开回应，还原了经过。校长称，事发在课堂上，老师当时在批评尹女士的儿子，男孩情绪激动，先伸手抓住老师的头发。尽管孩子患有自闭症，但力气不小，如果不制止，老师可能受伤。老师慌乱中抓住了他的耳朵，在拉扯中造成多处轻伤。 校长承认，老师无论出于何种原因打学生，都是不对的，但认为这不足以构成开除理由。事件发生后，警方已对老师处以10日行政拘留，目前其已回到学校工作。
从法律角度看，学校对在校学生负有安全保障义务，《民法典》第1198条明确规定，若未尽到安全保障义务致人受损，需承担责任。同时，《治安管理处罚法》第43条也规定，殴打他人可被处以拘留和罚款——老师已因此被拘留。
不过，尹女士的儿子先动手抓老师头发，也构成了“有错在先”，根据《民法典》第1165条，双方均有过错，应分别承担相应责任。
至于老师是否该被开除，意见分歧依旧存在。你认为，应该吗？
