关于离职，你需要先问自己这个问题

马云曾说过，一个员工离职的理由有很多，但是一般不超过这两点，那就是钱少了跟心委屈了。相信大家都知道职场打工人有多不容易，而一旦有了离职想法，肯定不是一朝一夕的事，那么关于离职，一定要问清楚自己这几个问题，再做决定，以后才不会后悔。

你是想换工作还是换工资

每个人或多或少都有职业倦怠期，区别就是怎么看待。职业倦怠期顾名思义就是一份工作做久了，产生了疲累，没有成长升职加薪的空间，对自己有要求不想随遇而安的人就会去寻求职场突破口，那么怎么判定自己是否处于职业倦怠期呢？其实很简单，问一下自己的短期目标，例如一两年后你想成为什么样的人，实现什么样的目标，如果发现现阶段的工作环境没办法满足自己，那么就可以开始想破局之路了。

网上有个段子叫做：月薪5千，板脑子有坑，背后说坏话。月薪1万：老板说的有有点问题，但我不说话。月薪3万：老板说什么都是对，如果有人错了，那一定是我。月薪10万：公司是我家。月薪50万：公司的方向，就是我活着的意义。跟企业的最终目的一样，打工人的最终目的也是为了赚钱，如果现阶段的工资满足不了生活所需，又或者公司克扣太多无法容忍，那么就无需考虑了，毕竟金钱才是存活下去的本源。

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