24岁女子疑过度劳累宿舍猝死，公司：逝者是临时工，珍惜每一个工人的劳动，回应员工权益！

最近，一则劳动争议事件引发了广泛关注。该事件中，一位姓王先生的工人通过网络发布了一篇帖子，称其妻子因长期夜班工作而在宿舍猝死。王先生对中介方仅支付一点丧葬费的做法感到不满，认为这是对夜班工人权益的无视和忽略。这起事件一经曝光，引发了社会各界的广泛关注和热议，也让我们深思夜班工人所处的困境。

据报道，这位夜班工人名叫小丽（化名），现年21岁。去年，她被一家电子产品制造厂聘用为劳务派遣工，每天的平均工作时间超过十小时。然而，让人不解的是，中介并未为她缴纳社保。今年年初，小丽因突发心脏病在宿舍猝死。工厂只支付了一两万元的丧葬费，这引发了王先生及许多人的不满和担忧。

这样的事件难免让我们联想到那些看似默默无闻的工人们，他们为公司的发展默默耕耘，却往往被忽略和遗忘。夜班工作时间长、环境恶劣，给员工的身心健康带来很大的压力和损害。而这种不健康的工作环境正在成为越来越多年轻劳动者的工作常态，迫使他们选择在不健康条件下工作，导致身体逐渐走向崩溃。

对于这些普通工人，我们不能视而不见，更不能失去人性与关怀。企业应该为员工的身心健康负责，并且政府也应该加强监管，完善相关法规，防止用工单位以各种理由以及人为限制等方式避免向员工缴纳社保。另外，企业要注重提高员工的实际收入，最起码要达到一定的生活质量保障标准。

而对于夜班工人来说，他们也需要注意自身健康问题。劳逸结合、锻炼身体、保证充足睡眠等是关键，让自己在压力面前保持积极和理性。

总的来说，小丽的离世让我们反思了工人夜班劳动的困境。企业、政府和个人都应该积极行动起来，关注保障工人的权益和生活质量，让他们不再被忽视和遗忘。