大家好，我是水电工星仔，工地来了一批专业放大线的工友，用的是柴油卷扬机拉，送线机辅助，再配合后方需要人来拉的高亢声，一二，拉，一二，拉， 别提多带劲。 目前做的工地迎来了各个区域放线的高峰，消防，照明，动力，设备等，几乎天天都在放线，随处可见。 我们班组是电气设备，去年就将线放到了七七八八，剩下的，都是设备完成一部分，我们跟着再放一部分，属于急不来状态。 好在月前老板在里面接了部分照明，不然又会有工友得走，做工地就是这样，活少人就走，活多人就来，换一波新面孔而已。 现在的工地，几乎看不到养工人的建筑公司和分包包工头，说句难听的，都在拉皮条，缺人就到处联系，或在网上叫，大家都习以为常了。 这种接近病态的用人方式，星仔也不知道存在了多少年，毕竟入行时间短，一直充当着所说的用人方式。 谈不上弱肉强食，适者生存，更多的是在行业中随波逐流，在夹缝里侥幸自己还在这行，吃这行饭。 当然，也有不少人，能在其中发现机会，或被老板发觉，挣到意想不到的收获，但大多数，还是依旧像从前一样，默默无闻的做事，换工地，再做事，直到没人用，干不动。 一线普通工地人可以说是靠工期长短挣钱，不稳定因素太高，选择性很被动，更要人命的是，劳动报酬发放不及时，有工友上上个工地的工钱还没要到，就已经身在外地另一个工地，再要起工钱时，非常麻烦，费力。 为什么这么说呢，主要是一个工地结束后，剩下的工钱极少有用人方主动发给被用方的，不主动催或不采取相应的维权手段，那便等于遥遥无期，这样的情况可以说无解，太常见。 很多工友情愿丢掉手艺进工厂流水线，送外卖等看似简单的工作，基本基于这个原因。 星仔是一个犟种，依旧守着这行，也是迫于没有办法，年近四十，再学做其他已有心无力。 技术，手艺，技巧，三大行，从小就被刻在了骨子里，这辈子估计就这样了，只能期盼不停劳动的手，茧有所得，满目沧桑的脸，视有所盼。
