怪不得大家的工资低！
怪不得大家的工资低！
互联料哥
2025-08-10 11:25:37
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阅读：3773
T-800
这种人不在少数，赚块钱，不惜掏空空气。
竹杖盲鞋vs挑灯看剑
上市公司，高管200万月薪都极少。如果换成50万月薪，加年底绩效奖励，合同写清楚。。应该都会同意的。过高的固定底薪，不利于企业发展
dddd
当个总经理好不如华为工程师工资。
会飞的猪也是猪 回复 08-11 08:59
这月薪200万，不是年薪
壹叁壹肆 回复 会飞的猪也是猪 08-11 09:05
200×13=2600万
骂我必破财倒霉
猴王给自己发99亿奖金呢[墨镜][墨镜][墨镜]
康勝
拉开二十倍差距不够，一百倍！空了公司，肥了领导，企业倒闭，继续下一家一一一
司徒有虚名
很多高管一年工资过高，一个人顶一条生产线的产值，就算企业亏损也是一分不能少给！
小胡子
带节奏，资本清理创始人而已。狗咬狗
心若琉璃
和联想杨元庆、柳太君一样啊
白发三千丈
这是公司法的巨大漏洞，，，，，可惜没有一个政法大学提出过建议，，，，所以政法大学其实只是一堆堆政法技校而已啊！
青山绿水
私企这种经理人比比皆是，恨不得公司是自己的。
小小一虫子
只要赚钱给总经理多少钱都可以，但是绝对不能用固定月薪的方式.干好干赖都高薪会坑死股东
43dhdidvxhisiw
这个家伙这是想把投资人当韭菜割了，公司倒闭后再开新公司，割下一波投资人。
民可使由之不可使知之
呵呵上市公司要公布高管的年薪的，股东董事会不通过高管是拿不到钱的。🐶咬🐶而以
西装暴徒
工资低是因为工作岗位紧缺之余，劳动人手又多得很
平安快乐是幸福
这牌子机械手很不错
风中的承诺
这是跟猴王学的
用户79xxx38
没毛病，公司钱又不是我的，但我的钱真的是我的，不管合不合法，只要你没查到没没收，都是合法的