员工因会上与女上司顶嘴，结果女上司老公把该员工打到脾脏摘除，事发后女上司老公主动投案，赔偿了25万元医药费后获得谅解，但被打员工想申请工伤却被拒 人社局认为该员工被打与他从事的工作无任何关系，所以不符合工伤申报标准，随后双方闹上法庭，最终女上司老公被处三年有期徒刑、缓刑三年 这个结果很多网友不理解，为什么打人那么严重居然只判缓刑呢？其实这个跟被打者出具谅解书有关系，又有自首环节，所以从轻发落了 但被打员工却想再从工伤申报“捞一笔”，这个如意算盘打落了，毕竟工伤申报可不是那么容易的，否则谁都去占便宜还得了 大家说脾脏摘除就赔25万，然后给了谅解书，这个划算吗？
